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Greifenberg Personalberatung & Recruitment
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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Mitarbeiter für alles verantwortlich machen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Essenszulage- interessante Aufgabengebiete
- Sehr gute Zusammenarbeit zwischen den Mitarbeiter/innen
- Flexible Homeoffice Zeiten
- meistens interessante Aufgabengebiete
- Einbringung von eigenen Ideen in die Software
- Gute Arbeitsatmosphäre
- Sehr gute Arbeitsmittel
- Tolle Kollegen
- Mehr Kommunikation
- Werben von neuen Mitarbeiten vorantreiben: Unterstützung wird dringend gesucht, dafür müssen entsprechend auch die Gehälter passen und Aufstiegschancen gegeben sein
- Wertschätzung
- faire Bezahlung
- mehr Kommunikation von seitens der Geschäftsführung
- fairere Bezahlung unter Berücksichtigung diverser Zusatzaufgaben, die übernommen werden
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Awenko ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Kaum Weiterbildungen.
Selbst wenn Projekte sehr gut abgeschlossen wurden, wird es nicht wertgeschätzt und nicht wahrgenommen, somit keine guten Aufstiegschancen.
Weiterbildungskurse wurden bisher nicht bezahlt lediglich Bücher.
