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Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
RabatteAn den Chefs rein gar nichts. Das Team war es, das mir alles gezeigt und mir die Zeit verschönt hat.
Prozente f. Einkauf von Büchern etc.
Die Chefs setzen Azubis massiv unter Druck, beobachten Angestellte durch Kameras, lassen Urlaubstage mit Minusstunden verrechnen, verstoßen gegen viele Auflagen, die sie als Ausbilder haben.
Verhalten gegenüber den Mitarbeitern
Angestellte wertschätzen und nicht über den Tisch ziehen und psychisch unzer Druck setzen.
Mehr fairness u. Menschlichkeit, aber vor allem Einhalten der gesetzlichen Vorgaben wie Arbeitszeit u. Pausen etc.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Azubis wurden nie übernommen, es sei denn, sie brachten Urkunden ein und nahmen den Psychoterror der Chefetage hin.
