Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern Freiräume geben und Neue Dinge ausprobieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Internetnutzung
Parkplatz
Barrierefrei
Coaching
Betriebsarzt
Hund erlaubtFlache Hierarchien, Wechselmöglichkeit bei den Tätigkeitsfeldern von Planung bis Bauleitung
angenehmer Arbeitgeber, mann kann mit der Geschäftsführung immer reden
Gutes Betriebsklima, flache Hierarchie, Firmenveranstaltungen
Gute Stimmung, obwohl auch immer Leistung gefordert wird
Gutes Betriebsklima, flache Hierarchie
Zu wenig Frauen in leitenden Positionen
Die Tatsache, dass fast nur Männer Baustellentätigkeiten besetzten.
Fort- und Weiterbildung aktiver verfolgen
Mehr Frauen fordern!
Nicht nur in dieselbe Aufgabe das Personal dirigieren.
Ausstattung optimieren
Der am besten bewertete Faktor von cl map ist Vorgesetztenverhalten mit 4,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Flache Hierachien. Immer ein offenes Ohr!
Fair, offen, kritikfähig
sehr freundliche Geschäftsführung, mit der man immer reden kann. Manchen Oberbauleiter sind allerdings gewöhnungsbedürftig...
Der am schlechtesten bewertete Faktor von cl map ist Karriere/Weiterbildung mit 3,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
siehe unten
sehr flache Hierarchie ohne große Aufstiegsmöglichkeiten, nur innerhalb der Projekteteams
