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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
InternetnutzungDen Zusammenhalt der Kollegen
Kritik kommt nicht an. 9/10 ehemaligen Mitarbeiter*innen sind im Streit auseinander gegangen - dies spiegelt sich auch in den Bewertungen wieder
Die Kommunikation und das Miteinander oder wohl eher Gegeneinander
Es gibt keine Feedbackkultur oder keine Zielvorgaben. Unternehmerisches Versagen wird auf die Mitarbeiter abgewälzt und die Schuld immer den anderen gegeben. Vielleicht wäre ein Führungskräfte Training mal ein Anfang, jedoch sehe ich da keine große Chance, dass sich wirklich etwas ändert.
Statt Mitarbeiter:innen kontinuierlich in ihren Kompetenzen zu übergehen, sollte das Management selbst an Kompetenz zulegen und sich u.a. In Sachen Unternehmens- und Mitarbeiterführung weiterbilden.
Ständiger Kurswechsel, unklare Zielvorgaben, schwierige Kommunikation und fehlender Respekt erschweren die Arbeit hier maßlos
Der am besten bewertete Faktor von DENTTABS innovative Zahnpflegegesellschaft ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die schlechten Arbeitsbedingungen hat das junge Team zusammengeschweißt.
Das schlechte Arbeitsumfeld schweißt zusammen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von DENTTABS innovative Zahnpflegegesellschaft ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
nicht vorhanden
