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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Verantwortung von Mitarbeitern einfordern und Mangelhafte Leistungen akzeptieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Diensthandy
Firmenwagen
Coaching
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Kantine
Rabatte
Hund erlaubt
Mitarbeiter-BeteiligungDas immer offene Ohr des Teamleiters und der Teamzusammenhalt auch mit den anderen Abteilungen. Stabil Sozial und fair.
Kollegenzusammebhalt
RTW's einfach nicht auf den neusten Stand, keine adäquaten Ersatzfahrzeuge
Es ist ein Kathastrophe, dass die Mitarbeitenden soviele Überstunden haben. Es sollte dringend ein Einspringbonus "rücketabliert" werden. Monitäre Vergütung von Überstunden ist in meinen Augen bei einer entsprechenden Wochenarbeitszeit ein No Go.
Der am besten bewertete Faktor von DRK KV Tauberbischofsheim ist Interessante Aufgaben mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Rettungsdienst mit Ländlichen Einsatzgebiet
Der am schlechtesten bewertete Faktor von DRK KV Tauberbischofsheim ist Work-Life-Balance mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wie überall im Rettungsdienst könnte die Wochenarbeitszeit geringer sein.
