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EHS 
Media
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,8
kununu Score6 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,8Image
    • 3,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
EHS Media
Branchendurchschnitt: Medien

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen und Nach Leistung beurteilen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
EHS Media
Branchendurchschnitt: Medien
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.

  • InternetnutzungInternetnutzung
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    83%83
  • ParkplatzParkplatz
    83%83
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    17%17
  • RabatteRabatte
    17%17
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    17%17
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    17%17
  • HomeofficeHomeoffice
    17%17
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Sehr Kollegiales Verhältnis im ganzen Team. Es macht Spaß hier zu Arbeiten.
Arbeitgeber stellt sich bei Problemen mit Kunden immer auf die Seite seiner Mitarbeiter und hält den Rücken frei.
Flache Hierarchien, Jeder kann seine Meinung frei äußern. Freiheiten bei der zur Umsetzung von Projekten verwendeten Technologien.
Bewertung lesen
Kleines Unternehmen, kurze Entscheidungswege, Einblick in alle Bereiche möglich
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Flexibilität wird geboten, man hat aber das Gefühl, dass dies eigentlich nicht gerne gesehen wird.
Die Abteilung Web und Grafik könnten manchmal besser zusammenarbeiten.
Teilweise sind die vorhandenen Kapazitäten für die anfallenden Aufträge nicht ausreichend.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Evtl. auch mal einen Auftrag ablehnen. Es ist sehr viel Arbeit da für ein relativ kleines Team.
Jährliche/Halbjährliche Mitarbeitergespräche. Mehr Fortbildungsmöglichkeiten.
Bewertung lesen
Jährliche Entwicklungsgespräche mit allen Mitarbeitern, um neue Ziele (Motivationen) zu stecken.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,6

Der am besten bewertete Faktor von EHS Media ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Kollegen sind super. Starker Zusammenhalt über alle Abteilungen.
5
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Viel Aufsteigen kann man in einer kleinen Agentur nicht. Für Weiterbildung fehlt leider meistens die Zeit.
3
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • EHS Media wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medien schneidet EHS Media besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei EHS Media als eher modern.
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