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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Gute VerkehrsanbindungZusammenhalt und Hilfsbereitschaft der Kollegen.
Fragwürdige Bezahlung, schlechte Informationspolitik, massig unbezahlte Überstunden, Verhalten gegenüber älteren Mitarbeitern, Null-Toleranz-Politik gegenüber krankheitsbedingten Fehlzeiten (bei älteren Mitarbeitern).
Der am besten bewertete Faktor von fixpunkt ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Guter bis befriedigender Zusammenhalt untereinander. Sehr hohe Hilfsbereitschaft bis ins Privatleben hinein. Teilweise sehr guter zwischenmenschlicher Kontakt mit ehemaligen Kollegen auch nach Ausscheiden aus dem Unternehmen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von fixpunkt ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Niemand, mit dem ich gesprochen habe, hat sich positiv über fixpunkt geäußert.
