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Flughafen 
Berlin 
Schönefeld 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,1
kununu Score15 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,5Image
    • 3,1Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,6Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,2Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Flughafen Berlin Schönefeld
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Auf jegliche Kritik verzichten und Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Flughafen Berlin Schönefeld
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    86%86
  • KantineKantine
    79%79
  • EssenszulageEssenszulage
    79%79
  • ParkplatzParkplatz
    79%79
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    71%71
  • InternetnutzungInternetnutzung
    64%64
  • DiensthandyDiensthandy
    64%64
  • RabatteRabatte
    57%57
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    57%57
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    57%57
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    29%29
  • FirmenwagenFirmenwagen
    29%29
  • CoachingCoaching
    29%29
  • HomeofficeHomeoffice
    29%29
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    14%14
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    14%14
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das 13. Gehalt, das pünktlich kommt, das Urlaubsgeld, das Schichtsystem (24h).
Bewertung lesen
Freies Zeitmanagement
Bewertung lesen
Die Sicherheit der Jobs und Familienfreundlichkeit. Für junge Familien oder bei Wunsch der Familiengründung ein zu empfehlender Arbeitgeber.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Mangelnde Kommunikation und die Arroganz zu behaupten, dass jeder Arbeitnehmer ersetzbar wäre, weil andere angeblich Schlange stehen würden.
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Man spricht seine nächsten Ziele an die dann mit versprechen in die nächsten Jahre vertröstet werden.
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Die ungleiche Verteilung der Arbeitslast und das Betriebsklima, insbesondere das Misstrauen gegenüber den eigenen Mitarbeitern. Es herrscht keine Kultur in der man Kritik offen äußern kann ohne Konsequenzen fürchten zu müssen.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Wertschätzung gegenüber den Kollegen, die sich jeden Tag bemühen ihre Arbeit gewissenhaft durchzuführen und dem Unternehmen treu bleiben und nicht abwandern.
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Seine Mitarbeiter anhand der Arbeit bezahlen nicht anhand des Abschlusses.
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-Schuster bleib bei deinen Leisten
-Leiterfähigkeit muss mehr geprüft werden
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,1

Der am besten bewertete Faktor von Flughafen Berlin Schönefeld ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Es wird sehr viel Rücksicht genommen.
5
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Langdienende Kollegen bekommen zu bestimmten Jubiläen Auszeichnungen und werden geschätzt. Es besteht die Möglichkeit einer Altersteilzeit kurz vor dem Rentenalter, allerdings kein Zwang. Es gibt viele Kollegen 45+, die im Unternehmen i.d.R. auch eine sichere Zukunft haben.
4
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Image

2,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Flughafen Berlin Schönefeld ist Image mit 2,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Das wird sich hoffentlich bald ändern
3
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Das Unternehmen genießt aufgrund der Situation mit dem BER derzeit keinen guten Ruf. Meinen Freunden würde ich die FBB nicht als Arbeitgeber empfehlen und ich bin nicht stolz hier zu arbeiten. In der FBB kann man durchaus arbeiten, wenn man auf der Suche nach einem sicheren Job ist, der einen nicht übermäßig fordert, sondern genug Freiräume für die Familie lässt. (Bewertung hängt hier sicherlich stark von der Position ab)
1
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Es ist schwierig, dass sich jeder weiterentwickeln kann und vorankommt.
2
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Alles steht einem offen
5
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Es gibt jederzeit die Möglichkeit sich auf ausgeschriebene Stellen (häufig auch ausschließlich intern) zu bewerben. Leider sind Stellen jedoch nur zum Schein ausgeschrieben und eigentlich bereits vergeben. Was zum Auftsieg nötig ist, wird nicht kommuniziert. Weiterbildungen werden nur in Form von Schulungen angeboten, Unterstützung für ein berufsbegleitendes Studium jedoch ggf. gewährt (bei Praxisnähe). Führungspositionen werden jedoch häufig an Externe vergeben. Interne Mitarbeiter werden selten berücksichtigt. Vitamin B ist hierbei besonders wichtig.
2
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Flughafen Berlin Schönefeld wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Flughafen Berlin Schönefeld schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Flughafen Berlin Schönefeld als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 54% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Flughafen Berlin Schönefeld als eher modern.
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