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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Firmenwagen
Coaching
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
ParkplatzDas man die Möglichkeit hat kritik zu äußern ohne Angst vor "Retourkutschen" zu haben. Es macht viel Spaß, da es keine hohe Hierarchie gibt. Die Vorgesetzten versuchen sich auf Augenhöhe
Das ist nicht mehr mein Arbeitgeber ist.
Verbesserungsvorschläge werden angenommen. Fa. Steht hinter ihren Mitarbeitern und ,Fortschrittliche Nutzung einer App mit der Möglichkeit Dienstpläne, Abrechnung, geplante Veranstaltungen etc. jederzeit einzusehen
Manchmal ist die Augenhöhe nicht der beste Weg und es sollte strenger durchgegriffen werden
Schlechte Bezahlung, schlechte Planung, unfähige Vorgesetzte.
Dass er die Firma absichtlich bankrott gehen lässt, und mir dann immer noch 3000 € schuldet.
regelmäßiger Kontakt.ifenes Ohr für Mitarbeiter Motivation. Lehrgänge
Hier sollte man versuchen den Kommunikationsweg zu erweitern und die Zeit der Rückmeldung evtl. Etwas zu verkürzen
Vernünftige Planung und Bezahlung wäre ein Anfang.
Er schuldet mir 3000 €.
Einfach so weiter machen
Der am besten bewertete Faktor von FMC-Facility Management and Communication ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Es ist eine Familie, die zusammen hält. Sowohl privat als auch beruflich sind Freundschaften entstanden und es werden alle Mitarbeiter gleichermaßen unterstützt und akzeptiert
Manche Kollegen sind ganz nett. Gute Mitarbeiter werden aber nie lange in dieser Firma bleiben.
Kommt drauf an, wie lange der einzelne dort arbeitet
Der am schlechtesten bewertete Faktor von FMC-Facility Management and Communication ist Image mit 2,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Die meisten Kollegen haben keine positiven Erfahrungen mit der Firma gemacht.
Siehe Überschrift der Bewertung.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Sofern Weiterbildungen möglich sind, können diese auch abgeleitet werden.
Wenn man nicht schon eine Qualifikation mitbringt (z.b. 34a) dann wird das nichts.
Oder man bezahlt alles selbst und kümmert sich selbst drum. Bei einem Mindestlohn und laufenden Kosten, ist das nicht möglich.
