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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Parkplatz
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Essenszulage
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Coaching
Homeoffice
Barrierefrei
Rabatte
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungMan wird gut ins Team eingebunden. Man darf seine eigene Ideen einbringen. Man wird mit Respekt behandelt außerdem werden den Azubis viele verschiedene Aktivitäten angeboten.
Man kommt in alle Abteilungen und wird gut betreut, man kann auch selber Sachen entwickeln, die dann umgesetzt werden, man wird ernst genommen
Vorgesetzter gibt einem genügend Freiraum um Aufgaben eigenstendig zum Ziel zu bringen
Geschäftsleitung ist nah am Geschehen und beteiligt sich aktiv am Tagesgeschäft. Gute Ideen werden angenommen und gefördert.
Kann nicht klagen, bin froh dass ich zu Frank gewechselt hab. Zwischenmenschlich aber auch vom technologischen Anspruch und den Projekten besser als meine vorige Stelle. Gehalt ist gleich wegen Tarif.
Zuständigkeiten nicht immer voll geklärt
Noch öfter gemeinsame Azubievents
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Die Übernahme Rate ist sehr hoch! solange die Schulnoten und Bewertungen im Betrieb stimmen ist die chance sehr hoch übernommen zu werden.
Übernahme möglich
Sehr schlecht !
