Wie ist es, hier zu arbeiten?
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Hilfe bei Praktikumssuche, Exkursionen während der Ausbildung, viele verschiedene Lehrmittel (Tafel, Flipchart, Notebooks, etc.), Versuch auf die Wünsche und Bedürfnisse der Teilnehmer einzugehen
Die Dozenten sind nur zur Hälfte gut. Da fehlt das Geld für echte Qualität.
Qualitativ höherwertigere Dozenten einsetzen.
Verwaltungsangestellte sollten Umgang mit Teilnehmern und interkulturelle Kompetenz verbessern. Sowie auch Konfliktmanagement und gewaltfreie Kommunikation. Professionalität ist bei letzterem fragwürdig.
Der Kurs könnte bei effektiver Gestaltung auf 9 Monate verkürzt werden.