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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Internetnutzung
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Barrierefrei
Rabatte
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Coaching
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungArbeiten auf Augenhöhe, klasse Team und abwechslungsreiche Aufgaben. Die Zukunftsvision stimmt!
Sehr gutes Gehalt und Arbeitsumgebung
Wenig Zeit für Recaps, es geht immer schnell wieder weiter in die nächsten Projekt mit der Gefahr, dass Strukturen und Prozesse nicht so gut funktionieren, wie sie könnten. Zum soliden krisenfesten Unternehmen ist noch ein Stück Weg zu gehen.
Längere Wartezeiten beim Email schreiben
Bitte schicken Sie mir eine Absage, falls meine Kriterien nicht ihre Erwartungen erfüllen konnten. Nicht einfach Ghosten. Danke sehr.
Versucht weiter zu professionalisieren, Prozesse werden zwar eingeführt, aber manchmal fehlt die konsequente Durchsetzung.
Der am besten bewertete Faktor von Green City Solutions ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
selten so ein harmonisches Team gesehen, sehr respektvoller Umgang miteinander
Sehr starker Zusammenhalt in einem kleinen Team
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Green City Solutions ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Startup-üblich sind keine außerordentlich hohen Gehälter zu erwarten. Es gibt einige zusätzliche benefits wie eine shuttle nach Berlin oder Vergünstigungen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
erste Mitarbeitende vom Praktikum übernommen und weitergebracht, einige Talente mit toller Entwicklung
Explizite Weiterbildungsprogramme gibt es nicht, jede Person kann aber durch neue Aufgaben fachlich dazulernen.
