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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Ohne klare Abläufe arbeiten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 31 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Hund erlaubt
Barrierefrei
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Rabatte
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Coaching
Kinderbetreuung
Essenszulage
Mitarbeiter-BeteiligungLeider Momentan nichts ,außer dem Produkt selber
Sauerstoffversorgung für eine lebenswerte Hilfe
Gut an GTI/Sapio finde ich… warte… gleich kommt es…. Es kann sich nur noch um Jahre handeln….
Mein Gehalt kommt immer überpünktlich
Die Möglichkeit ins Homeoffice zu gehen
Ist immer lustig wenn man sieht wie blöd die Geschäftsleitung ist.
Flexible Arbeitszeiten!
Nette Kollegen/innen, Chef und Vorgesetzte!
Home Office!
Mitarbeiterfreundlich! (kurzfristige Termine/Urlaube etc. kein Problem)
Kostenlose Parkplätze!
Kostenloser Kaffee/Wasser!
Es werden Leute gekündigt und gehen gelassen ,die einfach viel zu wertvoll sind und es wird nicht für adäquaten Ersatz gesorgt
Am Arbeitgeber nichts, aber...
die Kollegen die hier alles durch den "Dreck" ziehen, aber trotzdem Jahre hier gearbeitet haben oder noch hier arbeiten. (Ihr schadet augenscheinlich dem Arbeitsklima) Geht doch einfach wenn es so schlecht ist!
Das man die Führungskräfte erst dann sieht, wenn extra tolle Gesprächsrunden statt finden, wo dann schöne fette Zigarren ausgeteilt werden....
Am Arbeitgeber kann ich nichts negatives aussetzen, lediglich das Verhalten einiger Mitarbeiter lässt zu wünschen übrig.
Grundsätzlich des Interesse an Mitarbeitern und ein Betriebsrat, der für sich selber kämpft.
Werden nicht gehört. Die Allmächtigen wissen alles besser
Ich habe selber mitbekommen, wie die „Teamleiter“ interne Absprachen zum Schreiben der letzten 5 Sterne Bewertungen getroffen haben.
Glaube davon kein Wort! Alles erstunken und erlogen. Sie sollten sich schämen.
Kann nichts nennen, da es erst seit knapp zwei Jahren einen Umschwung bei vielen Sachen gab und diese sich erst einmal verfestigen müssen, dann kann es weiter an die Optimierung gehen. Eins nach dem Anderen
Den Mitarbeitern, welche mit und nicht gegen das Unternehmen arbeiten, mehr Wertschätzung entgegen bringen und auch mal ein Lob über die Lippen bringen.
Überlegt euch doch bitte mal, was eure Ziele sind und ob ihr nicht vielleicht alle Mitarbeiter mitnehmen wollt
Der am besten bewertete Faktor von gti medicare ist Interessante Aufgaben mit 2,5 Punkten (basierend auf 19 Bewertungen).
Ein toller Produkt wenn dass Drumherum nicht wäre
Für meinen Aufgabenbereich abwechslungsreich
Es ist ein abwechslungsreicher Job, wenn man Ihn denn versteht und beherrscht ;-)
Keine monotonen Aufgaben, vielfältig und interessant
Viele interessante Aufgaben vorhanden, man muss es nur verstehen und vor allem mitarbeiten wollen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von gti medicare ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,5 Punkten (basierend auf 20 Bewertungen).
In Anbetracht der Tatsache dass in den letzten Jahren die Inflation ordentlich gestiegen ist,keine Anpassung der Löhne außer bei einigen Lieblingen die ins Dunkel kriechen
Am Hungertod leide ich nicht, aber es wäre schön, wenn das Gehalt mehr wäre, aber es kommt immer pünktlich.
Allerdings erhält man zusätzlich noch Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Altersvorsorge, Ticket-plus-Karte und bei Interesse auch Bike-Leasing.
Die ein oder andere Sonderzahlung in der Coronazeit gab es auch
Könnte natürlich immer mehr sein, aber man weiß ja bei Einstellung was man verdienen wird. Außerdem ist es jedem selbst überlassen, ob man zu diesem "Gehalt" hier arbeiten mag. Man kann sich ja einen anderen Job suchen.
Ja, man hat gewusst bevor man unterschreibt was man verdient- wenn es aber über 10 Jahre her ist und seit dem quasi unverändert ist, ist das Gehalt nicht angemessen um es milde zu sagen
Sagen wir mal es reicht um sein Lebensunterhalt zu bestreiten, aber für mehr nicht. Irgendwelche Luxusgüter schmink Dir besser ab....
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,5 Punkten bewertet (basierend auf 19 Bewertungen).
Du hoffst auf gute Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen?
Wir bieten dir das, wovon wir selber am meisten profitieren und darüber hinaus ist uns deine Präferenz egal. Wir bilden dich des Weiteren zuverlässig darin aus, ebenso ein Speichellecker, Jasager und eine Marionette zu werden, wie wir!
Karriere = nicht möglich, wird aber von Anfang an klar kommuniziert.
Weiterbildung = wird denen geboten, die höhere Positionen haben
Gibt es nicht. Nur die Ja Sager kommen weiter.
da zur Zeit alle höheren Stellen besetzt sind, kann man keine Karriereleiter hochklettern, aber dies wurde im Vorstellungsgespräch auch klar kommuniziert.
Sachbearbeitern werden keine Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten, ist aber für die tägliche Arbeit auch nicht erforderlich
Ist der Elite vorbehalten
