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Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL)
Vor 9 Tagen
Münster
Vollzeit
Schwarzwald-Baar Klinikum Villingen-Schwenningen GmbH
Vor 22 Tagen
Villingen-Schwenningen
Vollzeit
Korian Deutschland
Heute
Düsseldorf
Vollzeit
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Kantine
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzungarbeitszeiten
Das Personal
Offenes Miteinander und gute Atmosphäre
Vor Ort, also kurze Anfahrtswege, flexible Arbeitszeiten und Urlaubszeiten (auch durch Teilzeit)
Geschäftsführung
Es ist kein Team vorhanden es wird alles vor den Bewohner ausgemacht so dass diese es mitbekommen
Bezahlung ist niedrig, teilweise nicht optimal organisiert
bessere kommunikation mit mitarbeitern
bessere bezahlung
pflegefachkräfte nicht mehr ab 14:00 - 15:15 ohne helfer lassen
Bei dem kann man nichts mehr verbessern sogar die Bewohner fühlen sich nicht wohl
Der am besten bewertete Faktor von Haus zum Fels ist Karriere/Weiterbildung mit 4,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Mitarbeiter werden zu Weiterbildung motiviert und gefördert
Wird gefördert und es gibt viele Angebote
