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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Alles immer in Frage stellen und Mitarbeiter kleinhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Kantine
Coaching
Internetnutzung
RabatteFlexible Arbeitszeit
offene Türen, kurze Entscheidungswege, sehr vielfältiges Produktportfolio, Kunde steht im Fokus , auch junge Mitarbeiter erhalten Verantwortung
Parkplatz war direkt vor der Tür
Familiäre Atmosphäre
Familiäre Atmosphäre
Keine/wenig Wertschätzung der Leistungen
Mittelständisches Unternehmen in Hessen
Mittelständisches Unternehmen in Hessen
Mit den Arbeitnehmern direkt reden und nicht andere verschicken um der Konfrontation aus dem Weg zu gehen.
häufiger und strukturierter Feedback geben, Ausstattung teilweise schon älter und könnte nachersetzt werden
Der am besten bewertete Faktor von Helmut Hund ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Hohe Wertschätzung, viele Kollegen im Ruhestand kommen weiterhin ins Unternehmen, um mit ihren Erfahrungen zu unterstützen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Helmut Hund ist Karriere/Weiterbildung mit 2,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
keine Schulungsangebote
Weiterbildugsmöglichkeiten vorhanden, könnten jedoch besser sein und durch Vorgesetzte mehr gefördert werden
