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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Hund erlaubt
Internetnutzung
Flexible ArbeitszeitenWie bereits erwähnt, der Mensch selber hat hier einen hohen Wert. Keine "Personalnummer" eben. Toleranz wird groß geschrieben.
Kurze und schnelle Entscheidungswege. Es wird darauf geachtet, dass es den Mitarbeitern gut geht.
Es wird stets fair, ehrlich und offen miteinander umgegangen und das schätze ich unheimlich.
Sie leben ihre Ideale und vertreten ihre Überzeugungen
Sehr freundlich. Haben immer ein Ohr .
Die Bekanntgabe der Betriebsferien - diese müßten viel früher bekannt gegeben werden.
tatsächlich nichts
Meiner Meinung nichts, da alles seit Jahren wunderbar funktionert.
es ist alles bestens
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Alle motivierten Mitarbeiter werden gefördert, Chancen zur Weiterbildung werden konstant angeboten und beruflicher Aufstieg ist möglich.
Da ich als Quereinsteiger in die Firma kam, habe ich bereits an einigen Kursen und Schulungen teilnehmen dürfen, die mir sehr viel Nutzen erbracht haben.
Für bestimmte Aufgaben- und Tätigkeitsbereiche erforderlich, wird das vom Arbeitgeber unterstützt.
individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Förderung der Persönlichkeitsentwicklung
Alles in Ordnung.
