Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Essenszulage
Parkplatz
Betriebliche AltersvorsorgeVielfältige Tätigkeiten.
Beschäftigung von Menschen mit Migrationshintergrund
Führung unberechenbar; schwierig im täglichen Umgang miteinander; lässt sich von langjährigen Arbeitnehmern vor deren Karren spannen und merkt es nicht; kündigt ruhige fehlerfreie Fachkräfte und behält manipulative Arbeitnehmer; Mitschuld am schlechten Betriebsklima!!!
Betriebsklima
Man sollte evt mal auf seine alten Arbeitnehmer hören und nicht auf welche die einem Honig ums Maul schmieren!
Führung sollte aufhören mit heute hüh und morgen hott, sowie Arbeitnehmer vor allen anderen das Gesicht verlieren zu lassen; zum gegebenen Wort stehen; weniger risikoreiche Verpflichtungen eingehen, damit bei Fehlentscheidung nicht Arbeitnehmer gekündigt werden müssen
Mitarbeiter tragen das Unternehmen zum Erfolg. Daher sollte man Ihnen mit Respekt begegnen.
