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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Betriebliche AltersvorsorgeDas ich dort selbst gegangen bin
50% peronalrabatt
Geld war immer pünktlich da
Überwachung, schlechter Lohn, kaum Urlaub oder Freizeit, keine Leistungen wie fahrgeld
Kein urlaubsgeld
Kein Weihnachtsgeld
Viel Arbeit für wenig Geld
Kommt nur druck von oben und keine Verständnis für irgendwas ....
Versprechen werden gebrochen.
Belügen ihre mitarbeiter
Urlaub wird verschoben
Doppelschichten
Usw
Sie hören nicht zu!
Bessere Planung !!!!
Was für den Ruf machen
Auf die Mitarbeiter mal eingehen
Auf die Qualität achten !!!
Angestellten besser behandeln es sind Menschen keine Maschinen
Unfreundliche und unmenschliche Geschäftsführung
Angestellten besser behandeln es sind Menschen
Vorschläge intressiert die ein dr.eck darum ist es unnötig was zu sagen. Man soll schaffen un seine fre.sse halten
Der am besten bewertete Faktor von Hofmeister Brot Landau ist Kollegenzusammenhalt mit 2,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Nur in meiner ehm.Filiale
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hofmeister Brot Landau ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Absolute Abzocke... für dass was man bewältigen muss
Kein weihnachts-und urlaubsgeld
Gehalt ist sehr niedrig für diese Arbeit
Gehalt ist zu wenig für diese Arbeit
Zahlt nur den mindestlohn . Wenn überhaupt .Man muss seine Abrechnung genau kontrollieren
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Möglich aber nur als erstverkäuferin
