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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Barrierefrei
Betriebsarzt
Parkplatz
Betriebliche AltersvorsorgeDie lockere Art und auch mal flexibel einen Tag frei zu nehmen.
Die schlechte Bezahlung und Kommunikation was Aufträge betrifft , sowie das nicht zugehört wird wenn es Probleme gibt unter den Arbeitern - gerade wenn neue dazu kommen und die kein Deutsch reden können . Kommunikation sollte besser sein
Definitiv die Arbeiter besser bezahlen , gerade die die auch schon länger dabei sind , bzw eine Festanstellung haben und ihre Familie ernähren müssen .
Mindestgehalt hmm was ist das .... Jeder sollte einen gerechten sdt Lohn zu 22€ erhalten , denn immerhin ist diese Firma ja auch schon Industrie und sollte dementsprechend ihre Mitarbeiter lohnen .
Der am besten bewertete Faktor von Holz Schmidt Grundstücks ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das gelingt sehr gut mir den alten Hasen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Holz Schmidt Grundstücks ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Da muss Verbesserung her. Unterbezahlt dir den Knochenjob
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Naja das sieht man so nicht
