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Dr. Ing. h.c. F. Porsche AG
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Barrierefrei
Firmenwagen
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Essenszulage
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindungdas ich ab Herbst 2014 weg bin
Das Betriebsklima hat sich sehr zum Nachteil verändert und ist dadurch nicht mehr zu empfehlen. Dies ist dem neuen Geschäftsführer zur Last zu legen, der durch sein ganzes Auftreten maßgeblich daran teil hat.
Mobbing wird geduldet, vom Verkauf hat man nichts erfahren.
Betriebsrat wurde eingerichtet, aber machtlos gegen Führungstroika
Die Führung neu austauschen und neu beginnen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von imm-network ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
sehr schlechte Bezahlung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Was für eine Weiterbildung?
