Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Intertec-HESS?

Intertec-HESS wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Intertec-HESS besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Intertec-HESS als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Intertec-HESS das Gehalt?

Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 56% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Intertec-HESS wahr?

Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Intertec-HESS als eher modern.

Intertec-HESS als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits, Unternehmenskultur

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,0

kununu Score17 Bewertungen

Stabiler Trend

67%67

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

Details anzeigen

Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 3,4Gehalt/Sozialleistungen
- 4,1Image
- 3,6Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,8Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 4,8Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Alle 17 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Flexible Arbeitszeiten
100%100
Kantine
88%88
Mitarbeiter-Events
88%88
Homeoffice
88%88
Parkplatz
88%88
Essenszulage
75%75
Betriebsarzt
63%63
Rabatte
50%50
Mitarbeiter-Beteiligung
50%50
Barrierefrei
38%38
Internetnutzung
31%31
Betriebliche Altersvorsorge
31%31
Gute Verkehrsanbindung
31%31
Gesundheits-Maßnahmen
25%25
Coaching
19%19
Firmenwagen
13%13
Diensthandy
13%13
Hund erlaubt
6%6

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Gleitzeit, flache Hyrachie, Verständnisvolle Vorgesetze, Familiärer umgang untereinander

Juli 2025Bewertung lesen

Gleitzeit Unternehmungen

Januar 2026Bewertung lesen

Gleitzeit
Urlaubsregelung

September 2023Bewertung lesen

Gleitzeit, spontane Urlaubsregelung, Ausflüge

Juli 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Gehalt ist nicht entsprechend Vorgesetzte sollten loyaler sein und zu Wort stehen

Januar 2026Bewertung lesen

Wert der Arbeiter wird nicht erkannt, Gehalt ist dementsprechend.

Juli 2025Bewertung lesen

Bequemlichkeit/Untätigkeit wird teils toleriert...
Gleichberechtigung fehl am Platz...
Bezahlung...

September 2023Bewertung lesen

Für diese Arbeiten zu wenig Verdienst.

September 2023Bewertung lesen

Gleichgültigkeit und kein Durchsetzungsvermögen

Juli 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf den Wert der Arbeiter achten.

Juli 2025Bewertung lesen

Bessere Bezahlung

Januar 2026Bewertung lesen

Lohnverhältnisse müssen angepasst werden!
Unter Wert Bezahlung!

September 2023Bewertung lesen

Anpassung Arbeit und Lohn.

September 2023Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge der MA ernstnehmen.

Juli 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Intertec-HESS ist Work-Life-Balance mit 4,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

Gleitzeit, großzügige Arbeitszeitkonten,
Homeoffice nach Absprache möglich, wo sinnvoll

5

März 2024Bewertung lesen

Gleitzeit, Home Office, uvm.

5

April 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Intertec-HESS ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

Bessere Vergütung

1

Januar 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).

Weiterbildungsmaßnahmen werden finanziell unterstützt, Bezug zur Firma bzw. zum Tätigkeitsbereich muss natürlich gegeben sein.

5

März 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Intertec-HESS wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Intertec-HESS besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Intertec-HESS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 56% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Intertec-HESS als eher modern.

Intertec-HESS GmbH als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Benefits

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Was Mitarbeitende schlecht finden

Verbesserungsvorschläge

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Intertec-HESS?

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Intertec-HESS das Gehalt?

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Intertec-HESS wahr?

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