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iPAXX 
AG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,3
kununu Score14 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,9Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 3,2Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
iPAXX
Branchendurchschnitt: IT

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
iPAXX
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    62%62
  • DiensthandyDiensthandy
    54%54
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    46%46
  • HomeofficeHomeoffice
    46%46
  • InternetnutzungInternetnutzung
    31%31
  • ParkplatzParkplatz
    31%31
  • FirmenwagenFirmenwagen
    15%15
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    15%15
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    15%15
  • BarrierefreiBarrierefrei
    8%8
  • KantineKantine
    8%8
  • RabatteRabatte
    8%8
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    8%8
  • EssenszulageEssenszulage
    8%8
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Zusammenhalt unter den Kollegen
1. Probleme kann man direkt ansprechen.
2. Schlanke Hierarchie
3. Kein Hinter-dem-Rücken-Getuschel
4. Ideen, Kritik werden angehört und wenn's Sinn macht direkt umgesetzt.
unkompliziert, fair, entspannt, Wertschätzung der Mitarbeiter.
Freie Entfaltung. Man kann offen miteinander sprechen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Eintönige Arbeit, kein Gestaltungsspielraum
Sitz im Süden Deutschlands.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ableitbar aus der Kritik
Keine Mitarbeiter vor dem gesamten Team an den Pranger stellen
Teamevents sind sehr wichtig, gerade wenn viele neue Mitarbeiter anfangen, um Zusammenhalt zu schaffen und sich abseits von der Arbeit kennenzulernen
Bewertung lesen
Kommunikation, Weiterentwicklung, Kritikfähigkeit
1. Weiterbildungsprogramme in Form von Schulungen oder anderen Möglichkeiten, wäre super.
Vielleicht mal das Thema Weiterbildung
mir fällt momentan nichts ein.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,3

Der am besten bewertete Faktor von iPAXX ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Erfahrung im Beruf wird geschätzt
5
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Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von iPAXX ist Karriere/Weiterbildung mit 2,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Man konnte mehr Verantwortung übernehmen, aber ich habe für mich keine Aufstiegschancen gesehen
Weiterbildung beschränkte sich auf die Erklärungen von Vorgesetzten (Das waren teils endlose, sich wiederholende Monologe, ohne die Möglichkeit Fragen zu stellen, am Ende war es wichtig alles GENAU SO und perfekt zu machen)
Habe einmal um ein Fachbuch gebeten, um mich in ein arbeitsbezogenes Thema einzulesen, da hieß es ich solle es einfach googlen
1
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- Keine Aufstiegschancen
- Weiterbildung war nie ein Thema.
- Kein Handbuch, alles mündlich und fallorientiert.
- Extrem lange Monologe vom Management, ohne die Möglichkeit Fragen zu stellen.
1
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keine Möglichkeiten
1
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Weiterbildungen werden angeboten - allerdings etwas beschränkter als bei internen Kollegen.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • iPAXX wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet iPAXX schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 54% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei iPAXX als eher traditionell.
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