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IUNworld 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,5
kununu Score17 Bewertungen
71%71
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,3Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
IUNworld
Branchendurchschnitt: Bildung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
IUNworld
Branchendurchschnitt: Bildung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    64%64
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    57%57
  • HomeofficeHomeoffice
    57%57
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    43%43
  • RabatteRabatte
    36%36
  • KantineKantine
    29%29
  • DiensthandyDiensthandy
    29%29
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    29%29
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    21%21
  • ParkplatzParkplatz
    21%21
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    14%14
  • CoachingCoaching
    7%7
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das Team & den Zusammenhalt
Bewertung lesen
Optimierungen seitens der Geschäftsführung in Hinsicht auf Urlaubstage/Gehaltsprämien.
Möglichkeit der Weiterbildung durch bezahltes duales Studium.
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Gut finde ich das Angebot an Weiterbildungen/Fortbildungen. Meine Stelle war auch für Berufseinsteiger sehr passend, da man erstmal viele verschiedene Tätigkeitsfelder kennen gelernt hat.
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Kommunikativer und partnerschaftlicher Führungsstil mit großer Vertrauensbasis. Das von Führungsebene geplante Teamevent im Herbst wäre eine tolle Sache - ich hoffe für alle, dass es stattfinden kann!
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Für das, was man dort macht, ist das Gehalt absolut unangemessen. Wenn man nach Erhöhung gefragt hat, stieß man leider auf taube Ohren. Es wurde allgemein oft an den falschen Stellen gespart.
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Weiß nichts positives also alles
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf seine Arbeitnehmer eingehen
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Weiterentwicklungsmöglichkeiten für die Kolleg*innen weiterhin ausbauen.
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Ich würde auf jeden Fall vorschlagen, die Kommunikation zwischen den Mitarbeitern und den Vorgesetzten zu verbessern. Es ist so oft passiert, dass wichtige Infos verloren gegangen sind.
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Um das eher durchschnittliche Gehalt aufzubessern: Angebot zur Unterstützung der Mitarbeiter im Bereich Sport und Bewegung, Arbeitsweg o.ä.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

4,2

Der am besten bewertete Faktor von IUNworld ist Arbeitsatmosphäre mit 4,2 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Das Team ist super, sodass die Arbeit (ob im Büro oder Mobile Office) jeden Tag Spaß macht.
5
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Jeder hilft dem anderen; man kann zusammen lachen und natürlich auch mal diskutieren
5
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War immer sehr angenehm. Mein Arbeitsplatz war auch super!
5
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Das Arbeiten im Büro war immer sehr angenehm - bezüglich Arbeitsausstattung und Büroausstattung und auch zwischenmenschlich!
4
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von IUNworld ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Das große Geld kann man nicht erwarten, dafür wird Wert auf die persönliche Weiterentwicklung und eine kollegiale Atmosphäre gelegt.
3
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Gehalt wurde nie erhöht
1
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Für das was man leisten soll eindeutig zu wenig
1
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Ein paar gehaltserweiternde Anreize, evtl. in Form von Gutscheinen, Sportangeboten oder anderen Benefits wären toll
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


Weiterbildung der Arbeitnehmenden noch im Aufbau. Sollte auf jeden Fall mit Engagement weiterentwickelt werden.
3
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Das versprochene Studium gab es nicht mal an der Uni
1
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Keine Aufstiegschancen
3
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Möglichkeit des dualen Studiums (bezahlt).
Weitere Weiterbildungsangebote waren zu meiner Zeit in Planung. Wird hoffentlich zeitnah umgesetzt.
4
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Wer möchte, wird gefördert beim Erlangen weiterer akademischer Abschlüsse
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • IUNworld wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet IUNworld schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 71% der Mitarbeitenden IUNworld als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 34% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei IUNworld als eher modern.
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