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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Coaching
Internetnutzung
Parkplatz
Gute VerkehrsanbindungPünktliche Bezahlung , Hilfe bei Problemen,
Ich persönlich nichts
Punktliche lohn.
So ziemlich alles
Die Unverständlichkeit wenn es um Mitarbeiter die kaputt gehen
Nur mindestlohn,für alles zuständig,
Ich werfe meine Perlen nicht vor die ...
Weksel ofter Sefin,teamleitung,mehr personal,mehr lohn.Frau Ak nicht fähig als Sefin.putzfrau wieder einstelen
Darauf schauen das die Leute nicht psychisch kaputt gehen in ihrem Laden
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Joker casino ist Work-Life-Balance mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ist was anderes
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Man kann Filialleiterwerden mehr nicht
