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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter im Stich lassen und Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
Diensthandy
Firmenwagen
Coaching
Parkplatz
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
RabatteGehalt kam immer pünktlich
siehe Bewertung
Wo nichts mehr gut ist, kann nichts gut bewertet werden.
Das ich nicht mehr dort bin.
Gehalt kommt pünktlich.
Da waren einmal Top Leute die immer den Kunden im Mittelpunkt hatten. Jetzt nach einer Entlassung Welle.
Ist da nichts von geblieben. Bin Kunde von Keyloop, und werde den Anbieter wechseln. Keyloop kassiert nur hohe Support Kosten. Aber liefert nichts, und bei Probleme überlässt man den Kunden sich selbst
Ich denke die ehrliche Bewertung sagt alles.
Da kann man einen Roman schreiben.
Mittlerweile eigentlich alles, früher habe ich mal gedacht man muss die Sache mit US geführten Unternehmen opbtjetiv betrachten, mittlerweile kann ich da nichts mehr objektives finden was mich positiv stimmt. Nur traurig das darunter die restlichen Angestellten und vor allem die Kunden das nun aushalten müssen.
Wo will ich da anfangen….
Leute werden massenhaft entlassen egal ob sie ihren Job gut oder schlecht machen (das Unternehmen muss/will sich ja neu ausrichten) - das wirkt sich natürlich auf die Motivation der Mitarbeiter aus.
Den Laden schnell dicht machen, bevor es sich langsam aber sicher erledigt hat.
Ich sehe keine Chancen mehr. Es wird herausgeholt was geht.
Ich denke das ist nicht mehr notwendig.
Die komplette Führung austauschen.
siehe Bewertung
Der am besten bewertete Faktor von Keyloop ist Kollegenzusammenhalt mit 3,4 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Der Zusammenhalt unter den Kollegen war/ist in Ordnung
Unter den "alten" Kollegen gibt es einen guten Zusammenhalt.
Wie in jeder Firma, es gibt solche und solche. Einige auf die man sich verlassen kann, bei anderen ist man verlassen. Letzteres betrifft dann das Management, soweit man das noch so nennen kann weil die leider auch nichts mehr entscheiden können.
Unter Teamkollegen super. Außerhalb des Teams aber auch meistens gut.
Das Einzige, was hier noch Wert ist absolut positiv zu bewerten.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Keyloop ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 1,4 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Nicht vorhanden. Mitarbeiter werden nicht wert geschätzt und vor die Tür gesetzt.
Kaufen für den Vertrieb weiterhin Dieselfahrzeuge.
Sozial ist hier nichts
Immer noch Dieselfahrzeuge.
Das auf sowas geachtet wird, davon habe ich nichts mitbekommen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,7 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Weiterbildung - was ist das? Wenn man den richtigen Vorgesetzten hatte, musste man sich glücklich schätzen, wenn eine Fortbildung möglich war.
Keine Möglichkeiten.
Gehe zum roten "A" und beantrage H4, selbst das bietet mehr Karrierechancen als hier. Weiterbildung nur intern kennengelernt.
