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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Kollegen helfen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 27 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Firmenwagen
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Essenszulage
Homeoffice
Kantine
Internetnutzung
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Rabatte
Hund erlaubtKundenorientierte Lösungen stehen im Fokus.... Mitarbeiter arbeiten täglich an neuen Ideen und Verbesserungen....Auszubildende werden gefördert......die Mitarbeiter bekommen Wasser gestellt... Frisches Obst und es ist eine Klimaanlage vorhanden welche das arbeiten an heissen Tagen wirklich sehr erleichtert.
Nichts. Absolut nichts.
Das einzig gute das ich innerhalb der Probezeit da weg bin.
Kostenloses Obst
Die Kollegen waren sehr freundlich, nett und hilfsbereit
Guter Teamzusammenhalt, offenes Ohr für die Mitarbeiter, super Corona-Management
Wer einen Arbeitgeber bevorzugt, der seine Mitarbeiter schikaniert und psysisch unter Druck setzt ist hier gut aufgehoben. Die GF ist nicht zimperlich beim Kündigen von Personen in der Probezeit.
ALLES außer kostenlosem Obst
meiner Meinung nach, liegt es an einer einzelnen Person, dass soviel negatives geschrieben wird
eBike Angebote fehlen... Tankstellen für E-Wagen fehlen..
keine Gleitzeit, viele Vertretungen
Den Senior in Rente schicken.
Der Junior müsste dringend an einer Schulung zu Mitarbeiterführung teilnehmen.
Merkwürdig ist die Tatsache, dass nach jeder schlechten Bewertung eine gute Bewertung innerhalb kürzester Zeit folgt. Hm...
Ich kann mich meinen Vorrednern nur anschließen, dass in diesem Unternehmen schleunigst ins 21. Jahrhundert eingetroffen werden muss.
Mehr auf die Wünsche der Mitarbeiter/innen eingehen, da können wirklich gute Sachen bei rumkommen. Die Mitarbeiter machen das Tagesgeschäft also wissen diese auch am besten wie man etwas besser machen kann.
Mitarbeitergespräche sollten eingeführt werden, so fühlen sich auch die "Beschwerer" gesehen.
Der am besten bewertete Faktor von lach diamant ist Kollegenzusammenhalt mit 3,5 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Unter denen die handwerklich Arbeiten, habe ich noch nie so gute Kollegen gehabt
Läuft echt gut
War mal deutlich besser, was sehr schade ist.
Im direkten Umfeld 5 Sterne
ist super bis auf die Motzer die es überall gibt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von lach diamant ist Kommunikation mit 2,3 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Unter Kollegen ok. Mit Vorgesetzten nicht gut
Gibt's hier, aber es ist eher ein militärischer Befehl.
Was der Chef sagt ist Gesetz
Keine Vorhanden. Wenn vorhanden, dann unsachliche Kritikstunden.
Läuft nicht, außer hintenrum. Der "Buschfunk" wie er hier bereits genannt wurde funktioniert sehr gut. Gespräche mit den Mitarbeitern sollten öfters geführt werden und die Versprechungen sollten auch eingehalten werden.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Man kann darüber reden, aber mehr passiert dann auch nicht.
Keine Vorhanden. Am besten man arbeitet 50 Jahre in der selben Position ohne Weiterbildungen und Gehaltssteigerung. Intern und extern werden keine Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten angeboten.
zeigt man Initiative, bekommt man auch Möglichkeiten
Was ich gut fand, war die 1-wöchige Freistellung für die Prüfungsvorbereitung bei der GfW in Hanau, welche die Geschäftsleitung organisiert hat.
Enttäuschend war jedoch das Übernahme-Angebot und die angebotene Vergütung nach der Ausbildung...eine Bekannte bei Heraeus hat nach der Ausbildung DAS DOPPELTE netto raus gehabt!!
Es hat schon seinen Grund, weshalb die dicken Autos nur rechts neben dem Eingang stehen und nicht hinten auf dem Mitarbeiterparkplatz...
Sprungbrett für junge Akademiker.
Bezüglich Weiterbildung hätte ich mir mehr Angebote und Chancen wünschen
