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LADR 
GmbH 
Medizinisches 
Versorgungszentrum 
Dr. 
Kramer 
und 
Kollegen
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,2
kununu Score8 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,2Image
    • 2,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,3Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Alle 8 Bewertungen entdecken

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    83%83
  • FirmenwagenFirmenwagen
    67%67
  • RabatteRabatte
    67%67
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    67%67
  • HomeofficeHomeoffice
    67%67
  • DiensthandyDiensthandy
    67%67
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • ParkplatzParkplatz
    33%33
  • CoachingCoaching
    17%17
  • EssenszulageEssenszulage
    17%17
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Es wird mit sehr modernden Arbeitsgeräten gearbeitet. Ein offene Ohr für Mitarbeiter ist da und es finden auch eine Menge Aktivitäten wie Sommerfeste oder Weihnachtsfeiern statt.
Bewertung lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Es könnten noch mehr interne Lehrgänge stattfinden.
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Gehälter liegen um unteren Niveau zum Mindestlohn
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr interne Schulungen für Mitarbeiter, um sie in die digitale Welt mitzunehmen.
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gerechte Löhne zahlen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von LADR Medizinisches Versorgungszentrum Dr. Kramer und Kollegen ist Karriere/Weiterbildung mit 2,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Fortbildungen sind kein Problem. Auch intern kann man Abteilungen wechseln und sich neuen Herausforderungen stellen.
3
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • LADR Medizinisches Versorgungszentrum Dr. Kramer und Kollegen wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet LADR Medizinisches Versorgungszentrum Dr. Kramer und Kollegen schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden LADR Medizinisches Versorgungszentrum Dr. Kramer und Kollegen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 34% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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