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Meißner 
GmbH 
Toranlagen
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,7
kununu Score11 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,6Image
    • 3,9Karriere/Weiterbildung
    • 3,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,7Work-Life-Balance
    • 3,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Meißner Toranlagen
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Meißner Toranlagen
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    73%73
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    73%73
  • EssenszulageEssenszulage
    73%73
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    73%73
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    64%64
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    64%64
  • ParkplatzParkplatz
    64%64
  • InternetnutzungInternetnutzung
    55%55
  • DiensthandyDiensthandy
    55%55
  • FirmenwagenFirmenwagen
    45%45
  • CoachingCoaching
    45%45
  • RabatteRabatte
    36%36
  • HomeofficeHomeoffice
    36%36
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    18%18

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

überdurchschnittliche Sozialleistungen, Meißner liegt etwas an ihren Mitarbeitern. Gesundheitskurse, Jobbike etc. ist alles möglich. Sehr flexibel was die Übereinstimmung von privaten und geschftlichen Terminen angeht
Bewertung lesen
Umfangreiche Essensangebote, Prämien für gute Leistungen in der Berufsschule und bei Prüfungen, Weihnachtsgeld, Übernahme der Kosten von Fachbüchern
Sehr familiäres Umfeld.
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Verbesserungsvorschläge

Besser Kommunikation zwischen den Abteilungen
Mehr interne Schulungen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Meißner Toranlagen ist Kommunikation mit 3,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Welche Kommunikation?
1
Bewertung lesen
Interne Kommunikation müsste verbessert werden. Infos kommen nur spärlich oder auf Nachfrage an. Auch sind nicht alle Mitarbeiter auf dem gleichen Stand.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Bis jetzt ist mir nichts bekannt Zwecks Weiterbildung. Interne Schulungen werden aber regelmäßig durchgeführt.
3
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Meißner Toranlagen wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Meißner Toranlagen besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Meißner Toranlagen als eher modern.
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