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Messmer 
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,1
kununu Score29 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,3Image
    • 2,6Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,9Work-Life-Balance
    • 3,1Vorgesetztenverhalten
    • 3,1Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,3Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Messmer Pen
Branchendurchschnitt: Druck/Verpackung

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Messmer Pen
Branchendurchschnitt: Druck/Verpackung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 29 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    66%66
  • FirmenwagenFirmenwagen
    55%55
  • HomeofficeHomeoffice
    55%55
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    48%48
  • DiensthandyDiensthandy
    41%41
  • CoachingCoaching
    28%28
  • RabatteRabatte
    24%24
  • ParkplatzParkplatz
    21%21
  • InternetnutzungInternetnutzung
    14%14
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    14%14
  • BarrierefreiBarrierefrei
    10%10
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    10%10
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    10%10
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    7%7
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    7%7
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    3%3
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Gehalt kommt immer pünktlich
Bewertung lesen
Man hatcein offenes Ohr und bleibt am Ball.
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Dass man alles sagen darf und jederzeit auf den AG zukommen kann. Motivation wird groß geschrieben. Allerdings muss man selbst auch für den Umsatz sorgen, was für wenige einfach ist, für die meisten ist es sehr schwierig, gute Umsätze zu realisieren, gerade am Anfang.
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Es wird ein Gutes Equipment gestellt, damit man ein Gutes Auftreten beim Kunden hat.
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Den familiären Umgang, wenn man seinen Job macht
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Zu viel Druck, falsche Versprechen.
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Es gibt 2 Geschäftsführer aber der Ansprechpartner ist leider beratungsresistent
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Dass die Schulung, die zu Anfang angeboten wird, fast nur Produktkenntnisse vermittelt. Hier könnte vielleicht besser ausgebildet werden insbesondere was dann den Umgang mit Kunden und der Konkurrenzprodukte angeht.
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Vortäuschung
Die ständige Kontrolle und der massive Druck. Man muss sofort zurückrufen und wenn man bei einigen Telefon-bzw.Skyptraining nicht mitmachen will, wird dies sofort negativ bewertet und als DESINTERESSE Bewertet. Die machen einen Kaputt.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Auf alle Fälle mehr Werbung. Was man immer wieder hört ist, dass Messmer keiner kennt oder aber denkt wir handeln mit Tee. Wer Messmer dann kennt, ist jedoch hoch zufrieden.
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Bin immer noch sprachlos über den Ablauf in diesem Unternehmen. Ein beratungsresistenter Geschäftsführer. Absolut falsches Management.
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Öfters mal neue Produkte, betriebliche Altersvorsorge wäre toll
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Das Unternehmen sollte den Markt genau im Auge behalten, schneller auf Veränderungen reagieren und die Bedürfnisse der Kunden nicht außer Acht lassen. Die Konkurrenz ist sehr groß.
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Der Aussendienst sollte sich selber entfalten und mit einer gewissen Sicherheit sein Gebiet ausbauen können und das kann halt eine Zeit in Anspruch nehmen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

3,6

Der am besten bewertete Faktor von Messmer Pen ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Da gibts keinen Unterschied. Der Umgang ist höflich und respektvoll.
5
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Es sind alle Altersklassen vorhanden, doch es gibt nicht den Menschen sondern nur den Umsatz, egal wie alt man ist.
3
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Hier habe ich nichts zu beanstanden. Fühlte mich hier relativ "fair" behandelt
3
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Ich bin nicht mehr der Jüngste und es geht hier nicht um das Alter!!!
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Messmer Pen ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Der einzige Punkt den ich zu bemängeln hätte. Es dürfte echt mehr Weiterbildung für den Vertrieb angeboten werden. Gern auch Seminare gegen Kostenbeteiligung.
1
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Wenig bis gar nicht vorhanden
1
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keine Weiterbildung
Als Arbeiter bist du hier nichts wert. Ihr arbeitet im Erdgeschoss....
1
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Man hat jeden Monat bedenken überhaupt noch arbeiten zu dürfen.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Messmer Pen wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Druck/Verpackung schneidet Messmer Pen schlechter ab als der Durchschnitt (3,2 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Messmer Pen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 29 Bewertungen schätzen 41% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Messmer Pen als eher traditionell.
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