Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Nur auf den eigenen Vorteil achten und Mitarbeiter im Stich lassen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Barrierefrei
Firmenwagen
Coaching
Mitarbeiter-EventsGehalt kam immer pünktlich. Man kann gemütlich arbeiten wenn man das möchte.
Möbel As hat in der Corona Krise, ihre Arbeiter nicht hängen gelassen, und haben weiterhin ohne Abzüge das volle Gehalt für 5 Monate gezahlt!
das Kostenlose Wasser aber das wars schon
Mitarbeiter Motivation.Übertarifliche Bezahlung
Das Festgehalt während der Probezeit ist angemessen und fair.
Kommunikation zur Obersten Abteilung , ganz oben der, schlecht
Gerne selbst einen Eindruck machen
Gehaltagespräche werden sofort abgewiesen. Es gibt keine Chance eine Lohnerhöhung zu verhandeln.
Die Bezahlung und der Druck
Als Küchenverkäufer Küchen nur außerhalb der Öffnungszeiten ausmessen lassen. Kein Fahrtgeld für Ausmesstermine.
Es ist schwer da eine sehr umkämpfte Branche. Work Life müsste angepasst werden. Bessere Ausbildung der Vorgesetzten.
Mehr Personal im Lager. Unterstützung von Stapler, Hupwagen wären von Vorteil. Ausgabezeiten ändern
Neue Verträge für Verkäufer machen, es kommen dank der Corona Krise immer weniger Kunden, sodass der Verkäufer, sehr große Schwierigkeiten hat, seinen Umsatz zu erreichen - deswegen wäre eine Anpassung des Grundlohns von Vorteil, und würde den Job auch attraktiver machen.
Eventuell etwas mehr Interesse an den Problemen der Mitarbeiter und weniger Ignoranz...
Fahrtgeld für Ausmesstermine oder Firmenwagen für das Küchenausmessen.
Der am besten bewertete Faktor von Möbel AS Handels ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Hervorragend. Auch ältere wurden eingestellt und wie alle behandelt
Die älteren Kollegen (Umsatzstärksten) werden besonders von den Vorgesetzten gefeiert
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Möbel AS Handels ist Karriere/Weiterbildung mit 1,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Keine vernünftigen Azubi oder Führungsprogramme
Absolut nichts.
