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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenFolgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Für sein Team arbeiten und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Rabatte
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche AltersvorsorgeDa alles neu ist und man von Anfang an dabei ist auch seine eigene Meinung und Verbesserungsvorschläge mit einbringen kann diese auch meist versucht werden.
Er kümmert sich um das Wohl der Mitarbeiter
Pflege der Sauberkeit
Die unzureichende Kommunikation
Die ständige Veränderung der Prioritäten
Bessere Arbeitsmittel für weniger körperliche Belastung.
Klarere Kommunikation bei Schichtänderungen.
Respektvoller Führungsstil statt Einschüchterung.
Mehr Team-Events oder soziale Aktivitäten organisieren, um das Zusammengehörigkeitsgefühl zu stärken.
Mehr elektrische Palettenhubwagen anschaffen.
Eine handvoll mehr Mitarbeiter , snackautomaten :) ,
Der am besten bewertete Faktor von NTY Autoteile ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ironischerweise herrschte hier echte Gleichbehandlung – jeder wurde gleichermaßen schlecht behandelt.
Jeder wird fair behandelt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von NTY Autoteile ist Kommunikation mit 3,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Häufige und kurzfristige Schichtplanänderungen (dreimal innerhalb eines Monats), ohne Information bei Abwesenheit
Könnte noch ein wenig dran gefeilt werden
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Es werden viele Schulungen angeboten , arbeits schutz, brandschutz, erstehilfe etc
Es gibt gute Aufstiegschancen wenn man engagiert ist.
Wer seine Moral, körperliche und mentale Gesundheit hintenanstellt, findet hier den "Traumjob".
