Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter im Stich lassen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Rabatte
Parkplatz
Betriebliche AltersvorsorgePünktliches Gehalt (Selbstverständlich)
Respektvoller Umgang unter den Kollegen
Einiges, ändern würde sich nie was, Abhilfe schafft derzeit leider nur eine Kündigung.
Punkte sind dem AG bekannt, ändert sich seit Jahren Nix.
Der am besten bewertete Faktor von Paul Henke ist Kollegenzusammenhalt mit 2,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Kollegenzusammenhalt ist okay, bloß aufpassen wem man was anvertraut, kann schneller zu Problemen führen als einem Lieb ist.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Paul Henke ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Nicht gewollt. Gibt aber gute Ausreden dafür.
