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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Ziele mit Mitarbeitern festlegen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Homeoffice
ParkplatzDen Zusammenhalt im Team
Bei der Pleil GmbH herrscht ein sehr positives, familiäres und offenes Klima. Anregungen und Vorschläge können jederzeit geäußert werden und finden ein offenes Ohr.
Dem Unternehmen ist es außerdem wichtig, dass sich jeder einzelne Mitarbeiter wohl fühlt. Man ist nicht nur eine Zahl, sondern zählt auch als Mensch.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Bei kontinuierlichen Entwicklungsgesprächen wird individuell auf die fachlichen und persönlichen Wünsche/Bedürfnisse jedes Mitarbeiters bzw. jeder Mitarbeiterin eingegangen. (Beruflicher Werdegang, Fortbildung, Weiterbildung, Coaching)
Jederzeit durch Eigeninitiative möglich.
Jedem ist hier die Möglichkeit gegeben neue Fähigkeiten, Kenntnisse und Qualifikationen zu erwerben oder vorhandenes Wissen zu erweitern.
