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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Alles immer in Frage stellen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindungfällt mir schwer aktuell
siehe oben (und einige explizit fehlende Benefits - siehe unten...)
Besinnt euch des Potentials welches vorhanden ist und setzt es qualifikationsadäquat ein. Redet mit den Leuten - wirklich. Kritik ist grundsätzlich erst einmal wertfrei zu sehen und kann daher durchaus bereichernt sein. Angestellte und Arbeiter wollen der / ihrer Firma nicht schaden, weil es (auch) ihre Existenz sichert.
Der Arbeitgeber sollte auf junge Menschen bauen der Altersdurchschnitt liegt knapp bei 60 Jahre
Der am besten bewertete Faktor von Püschel Automation ist Gleichberechtigung mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
alle werden gleich behandelt - ausnahmslos
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Püschel Automation ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
gäbe es 0 Sterne, wären es 0 Sterne
Weiterbildungen werden in der Firma leider gar nicht wertgeschätzt und es wird nicht für die Zukunft geplant
