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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Homeoffice
Diensthandy
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
EssenszulageVieles. Es ist eine helle und sehr freundliche, wunderschöne Arbeitsatmosphäre. Es wird gesprochen und zugehört, geholfen, verändert und angepasst. Als Mitarbeiter hat man viele Möglichkeiten sich einzubringen.
Guter Umgang mit der Coroan-Situation, schnelle Umsetzung von Hygieneregeln und Home Office jederzeit möglich
Ich kann sie bei Problemen jederzeit persönlich ansprechen und zeitnahe Lösung finden.
Freundlichkeit, Kompetenz, Organisation
- Viel Verantwortung
- selbstständiges Arbeiten
- Interessante Aufgaben
- wird über Firmen-Entscheidungen informiert
- Viel Einblick in Firmen-Kennzahlen
alles bis auf den Standort
Dazu fällt mir nichts konkretes ein.
Bis jetzt nichts.
- Flexiblere Arbeitszeiten
- mehr Home Office Möglichkeiten
- Workshops zur Weiterbildung/ Interne Schulungen zu Tools etc.
Fortbildungsmöglichkeiten sind ausbaufähig
Ich bin noch nicht so lange dabei, aber bis jetzt sehr zufrieden.
Die Führung austauschen
Der am besten bewertete Faktor von Pumperlgsund ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Jederzeit ist es möglich einen Kollegen/-in nach Unterstützen und Hilfe zu Fragen- ein schönes Gefühl.
sehr lobenswert - sehr nette und hilfsbereite Kollegen.
Super Team, tolle Stimmung!
soweit sie dürfen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Pumperlgsund ist Karriere/Weiterbildung mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
keine Chance, mach was dir gesagt wird, stell bloß keine Ansprüche, sonst wirst zum Lageristen degradiert.
