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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Gute VerkehrsanbindungOh eigentlich recht viel. Lockere Athmosphäre, gutes Team, es macht Spass. Das Team hat viele unterschiedliche Charaktere aber die Mischung passt. Und man hat ein klares Ziel.
Wie kann man einer Schwangeren versprechen, dass sie auf jeden Fall eine Verlängerung bekommt und dann mitten in der Elternzeit den Vertrag auslaufen lassen? So ein Verhalten ist einfach das allerletzte, Pfui!
Die trockene Luft im Büro und dass es ein paar Fenster zu wenig gibt.
Keine befristeten Verträge, wenn Mitarbeiter für länger gesucht werden.
Homeoffice
Austausch des Vorgesetzten
Etwas kleinere Grossraumbüros wären prima. Auch mehr Abstellflächen oder Schränke.
Der am besten bewertete Faktor von Qi2 Sports Nutrition ist Work-Life-Balance mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Man nimmt auf jeden Fall Rücksicht auf private Bedürfnisse. Es gibt tolle Eventangebote, aber niemand wird gezwungen sie mitzumachen. Das ist sehr angenehm.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Qi2 Sports Nutrition ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gehalt auf Berliner Niveau. Das Gehaltssystem des McFIT Konzerns gilt auch für Qi2.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Interne Akademie, bei Bedarf externe Schulungen, wenn sachlich gerechtfertigt
