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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Barrierefrei
Gute VerkehrsanbindungEine Zusatzversicherung. Eigentlich ein eher familiäres Betriebsklima wird versucht darzustellen. Technik wurde versucht auf den neuesten Stand zu bringen.
Das dieses familiäre Betriebsklima letztendlich nur Schein ist. Die Technik versagt, weil nicht richtig eingearbeitet oder nichts taugt. Es wird an den Angestellten gespart, damit die Chefs keine finanziellen Einbußen haben. Weiterhin wird der enorme Arbeitsaufwand nicht gesehen oder geflissentlich übersehen. Auch Kollegen, die nicht „miteinander“ arbeiten wollen.
Mehr Struktur in das System bringen. Auch nicht ständig auf Mitarbeiter hören, die seit vielen Jahren da sind, nichts zu einer koordinierteren Struktur beigetragen haben. Die Arbeit wird effizienter durch mehr Mitarbeiter, nicht durch weniger.
