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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,0
kununu Score43 Bewertungen
Aufwärtstrend
67%67
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,9Image
    • 2,7Karriere/Weiterbildung
    • 3,1Arbeitsatmosphäre
    • 2,7Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 2,8Work-Life-Balance
    • 2,7Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,8Gleichberechtigung
    • 3,4Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 42 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    71%71
  • FirmenwagenFirmenwagen
    55%55
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    55%55
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    52%52
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    48%48
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    38%38
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    26%26
  • EssenszulageEssenszulage
    21%21
  • KantineKantine
    19%19
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    17%17
  • HomeofficeHomeoffice
    14%14
  • CoachingCoaching
    12%12
  • BarrierefreiBarrierefrei
    10%10
  • RabatteRabatte
    10%10
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Dank Tarifbindung gute Löhne
Firmenwagen, auch zur Privatnutzung, wird gestellt
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Manche Führungskräfte machen ihren Job sehr gut im Umgang mit den Mitarbeitern
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Er bittet für die Mitarbeiter Flexible Arbeitszeit an
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Mein Arbeitgeber geht mit der aktuellen Zeit mit.
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Interessantes Aufgabengebiet, recht freie Eigenorganisation, Firmenwafhrzeug, Notebook, Smartphone, motivierte Mitarbeiter und Kollegen, kleine Dienstweg wird rege genutzt
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Restlicher Umgang mit Mitarbeitern, zu geringes Gehalt, wenig Karrieremöglichkeiten
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das man nur eine Personalnummer ist. Kein Persönlicher Kontakt
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Ich persönlich vermisse Weiterbildungen.
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Firmenwagen, Notebook und Smartphone auch zur privaten Nutzung, gutes Klima bei Mitarbeitern und Kollegen, interessante und herausfordernde Tätigkeiten, freundliche und verständnisvolle Kundenbasis, abwechslungsreiches Arbeitsgebiet, pünktliche Gehaltszahlungen
schlechte Bezahlung, teilweise unfähige Vorgesetzte
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Führungskräfte austauschen
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siehe: was macht ihr Arbeitgeber schlecht
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der Arbeitgeber sollte Kinderbetreuung anbieten, bessere Renteeinzahlung, Weihnachtsgeld anbieten
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Weiterbildungen in jeder Ketegorie des Unternehmens.
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Besser Auswahl der Führungskräfte insbesondere bei höheren Positionen, realistischere Zielvorgaben bzw. Zielbesprechungen und keine wilde Fantasien. Informationsweitergabe von oben nach unten (Hol-/Bringschuld). Keine Entscheidungen nach ""Nasen"" sondern nach Leistung oder Einsatz. Nachvollziehbarerere und personenbezogenere Prämienmodelle
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,6

Der am besten bewertete Faktor von sag ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


ohne Führungskraft ist die Zusammenarbeit gut
4
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von sag ist Karriere/Weiterbildung mit 2,7 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


hier ist arbeiten angesagt
1
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Verbesserungswürdig. Es sollte mit dem jeweiligen AN eine Strategie entwickelt werden.
2
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mit Vitamin B sicherlich kein Problem.
1
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fachliche Weiterbildung nur auf persönlichen Druck, Karrieremöglichkeiten nicht vorhanden
2
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • sag wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Energie schneidet sag schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen sag als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 42 Bewertungen schätzen 31% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei sag als eher traditionell.
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