Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Barrierefrei
Kantine
Coaching
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Kinderbetreuung
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Parkplatz
Betriebliche AltersvorsorgeTeamgeist, flexible Arbeitszeiten, ambitionierte Strategie
Respektvoller und freundlicher Umgang
Jeder Mitarbeiter sollte mit dem gleichen Respekt behandelt werden, auch studentische Hilfskräfte.
Der am besten bewertete Faktor von Sales & Marketing Department | Ruhr-Universität Bochum ist Image mit 4,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Insgesamt hat das Department an der Ruhr-Uni einen guten Ruf. Ist sicherlich auch nicht unbegründet, aber auf jeden Fall mehr Schein als Sein. Marketing halt; sie wissen, wie sie sich verkaufen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sales & Marketing Department | Ruhr-Universität Bochum ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gehalt war in Ordnung. Allerdings wurde sehr genau auf den Stundenzettel geschaut. Zeugt nicht gerade von Vertrauen in die eigenen Mitarbeiter.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Sobald Sparen angesagt ist, wird man als studentische Hilfskraft rigoros abgesägt.
