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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Kantine
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Coaching
Essenszulage
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
InternetnutzungEs gibt viele nette und angenehme Kollegen in dem Unternehmen, jedoch können auch diese die Anspannung (Gewinn um jeden Preis; von Jahr zu Jahr denken) nicht mildern.
Gutes Klima, angenehme Arveitszeiten bei guter Verfütung. Allg: (noch) Attraktiv
Die Führungskräfte behandeln die Mitarbeiter oftmals von Oben herab. Ein Informationsfluß ist quasi nicht vorhanden. Durch den amerikischen Besitzer wird ausschließlich das Ziel der Gewinnmaximierung betrieben und dieses um jeden Preis.
Der Amerikanische Mutterkonzern steckt zu tief in der Firmenstruktur -> Lange Zeit die bei Entscheidungen vergeht, da alles über die US entschieden wird
