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schmelzer 
- 
die 
ingenieure
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,6
kununu Score8 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,0Image
    • 2,1Karriere/Weiterbildung
    • 3,1Arbeitsatmosphäre
    • 2,1Kommunikation
    • 3,7Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 1,9Vorgesetztenverhalten
    • 3,4Interessante Aufgaben
    • 2,9Arbeitsbedingungen
    • 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,4Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
schmelzer - die ingenieure
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
schmelzer - die ingenieure
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    75%75
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    38%38
  • InternetnutzungInternetnutzung
    38%38
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    25%25
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Freiheiten und flexibilität. Man ist auf sich alleine gestellt. Kann gut aber auch schlecht sein. Je nach Typ.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Sie oben.
Außerdem die Ausstattung der Büroräume. Veraltete Software, sehr wenige Fortbildungen. Schlecht ausgebildetes Personal (Azubis)
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seit Jahren ein Kommen und Gehen von Mitarbeitern, vor allem Gehen...
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ich empfehle dem Arbeitgeber einen anständigen Ausbilder einzustellen.
Operatives Geschäft an jemand Fähigen abtreten. Die "tolle" "flache Hierachie" ist das größte Problem der Firma.
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Projektsteuerung einführen, erfahrenen Büroleiter einstellen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

1,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von schmelzer - die ingenieure ist Vorgesetztenverhalten mit 1,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Kindisches Verhalten im Büro, peinliche Auftritte bei Auftraggebern. Keinerlei Hilfe gegenüber Angestellten. Keine Struktur oder roten Faden.
1
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selbstdarstellerische Gehabe, ich-bezogenes Verhalten
1
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Was Mitarbeiter noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,1 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Nach langem Betteln und Bitten gibt es dann eventuell eine Fortbildung. Ob diese Sinnvoll ist oder überhaupt eine Fortbildung im richtigen Bereich sei dahingestellt
1
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geringe Möglichkeiten zur Persönlichkeitsentwicklung
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • schmelzer - die ingenieure wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet schmelzer - die ingenieure schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden schmelzer - die ingenieure als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 43% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei schmelzer - die ingenieure als eher modern.
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