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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Diensthandy
Internetnutzung
Gute VerkehrsanbindungArbeitsplatzsicherheit auch in Krise, Probleme werden sozialverträglich gelöst, Strategie in Richtung Energiewende
Hat Corona Impfungen organisiert
Corona Impfungen wurden organisiert
Die Zeiten sind lange vorbei.
Viele Neueinstellungen wenn Viel zu tun ist , darauf folgen dann kündigen vor Ablauf der Probezeit . Junger Meister , der zurecht unbeliebt bei den Angestellten ist
Führung und fehlende Wertschätzung
Siehe oberhalb.
Mehr die Leute aufklären.
Ordentliche Umkleiden.
Weiterbildungsprogramm, stärkere Kommunikation der Fortschritte
Die Begriffe Menschlichkeit,Menschenrechte und Grundgesetz sollten mal gegoogelt werden.
Führungswechsel in der Geschäftsführung.
Der am besten bewertete Faktor von Schmöle ist Gleichberechtigung mit 3,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Alle werden gleich behandelt.
Mitarbeiter werden ohne Blick auf Herkunft und Geschlecht eingestellt, jeder hat eine Chance
Alles soweit in Ordnung.
Keinerlei sehbare Unterschiede zwischen den Geschlechtern.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schmöle ist Karriere/Weiterbildung mit 2,1 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Nur Pflichtschulungen werden durchgeführt.
Nasenfaktor,wer regelmäßig Alkohol zu Spät/Nachtschicht für die Kollegen und Schichführer mitbringt hat eine Chance weiterzukommen,Potenzial steht an zweiter Stelle.
Kaum Möglichkeiten
