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Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenGerne würde ich etwas nennen, aber es gibt nichts.
Siehe Beschreibung. Arbeiten in der Sonnek Immobilien GmbH bedeutet Arbeiten am Rande der Zumutbarkeit und an vielen Tagen darüber hinaus.
Ich glaube hier ist zu viel zu tun.
Für diesen Betrieb gibt es nur einen Vorschlag: Wie wäre es mit einem Ein-Mann-Betrieb ?
Der am besten bewertete Faktor von Sonnek Immobilien ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Wenn welche da sind OK. Diese sind meistens schnell wieder weg.
Zusammenhalt besteht ausschließlich zwischen den ständig wechselden Arbeitnehmern.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sonnek Immobilien ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Mindestlohn ist angesagt. Eine Provision kann man nur hart verhandeln und dann sind diese an Bedingungen geknüpft, welche nie eintreffen.
Gut, dass es den Mindestlohn gibt - der Mal rechtzeitig, Mal fünf Tage zu spät und Mal 3 Euro höher und Mal 150 Euro niedriger ausfällt (trotz Arbeitsvertragsvereinbarung).
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Nur über den IVD. Am besten zahlt man die Beiträge selber.
Keine Aufstiegsmöglichkeiten.
