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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Für sein Team arbeiten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebsarzt
Parkplatz
Gesundheits-Maßnahmen
Firmenwagen
Barrierefrei
RabatteDie Work-Life-Balance stimmt hier: Überstunden sind nicht die Regel! Es gibt die Möglichkeit in Gleitzeit von frühestens 7 bis spätestens 10 Uhr zu arbeiten. Auch Remote-Arbeit bis zu 4 Tage pro Woche ist möglich. Die Agentur hat Betriebsferien zwischen den Jahren, die nicht von den 30 Urlaubstagen abgezogen werden.
Darüber hinaus wartet auf Interessierte ein tolles, hilfsbereites und herzliches Team. Wer mehr Erfahrungen in der PR-Welt sammeln oder seine/ihre redaktionellen Tätigkeiten vertiefen möchte, ist hier ...
Mir haben während meines Praktikums besonders die abwechslungsreichen Aufgaben gefallen und die tollen Menschen, die ich dabei kennenlernen durfte. Ich habe mich zu jederzeit sehr gut unterstützt gefühlt und hatte immer jemanden, an den ich mich bei Fragen oder Problemen wenden konnte.
Die Agentur ist sehr modern. Es herrscht eine offene, freundliche und relaxte, gleichzeitig aber auch professionelle und produktive Arbeitsatmosphäre. Es wird viel Wert darauf gelegt, in der Agentur gemeinsam als Team zu agieren und sich auch abseits der Arbeit gut zu verstehen. Besonders die Möglichkeit, unkompliziert und flexibel aus dem Home-Office zu arbeiten sollte erwähnt werden.
Als Student mit vergleichsweise wenigen Wochenstunden hatte ich nie das Gefühl, nicht an als vollwertiger Mitarbeiter im Team angesehen zu werden. Auch auf individuelle ...
Berechtigte Kritik wurde in der Vergangenheit als Vertrauenbruch gewertet
Manchmal wird zu sehr darauf geachtet niemandem auf die Füße zu treten, wodurch Prozesse ausgebremst werden.
habe das Gefühl, daß Kritik und berechtigte Fragen oft als Angriff gewertet werden
Konservativ, wenig Innovation, Chefs stehen vor Kunden nicht für ihre Mitarbeitenden ein
Will es zu oft allen Recht machen und enttäuscht gerade deshalb manchmal. Zieht jeden mit - ob nun KundeIn oder MitarbeiterIn.
Klar kommunizieren, verbindlicher bei Absprachen sein
Stärken stärken! Klare Position und Kommunikation hinsichtlich Leistungen, Kunden und Mitarbeitern.
Mehr Mut und weniger Diskussionen, Chefs führen zu wenig, verheddern sich im Tagesgeschäft
Das mit der Mülltrennung könnte besser laufen. Und generell könnte mehr Wert gelegen auf Umweltverträglichkeit (bspw. Reduzierung der Autofahrten). Aber das kommt ja vielleicht noch.
Gehalt - aber das lässt sich aus Sicht eines Arbeitnehmers meist immer verbessern ;-)
Der am besten bewertete Faktor von Sputnik ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Die freundschaftliche Beziehung, die viele Kolleg*innen untereinander zu haben scheinen, hat mir gezeigt wie sehr ein Arbeitsplatz auch ein Ort sein kann, um Freundschaften aufzubauen. Man hilft sich gerne untereinander und unterstützt sich.
Viele sind sehr hilfsbereit und zuvorkommend
Ähnlich wie bei der Arbeitsatmosphäre: Sehr guter Zusammenhalt.
Im Mittel gut
Insgesamt herrscht ein sehr hoher Zusammenhalt. Ausnahmen gibt es immer, aber übergreifend sind alle sehr hilfsbereit und auch verständnisvoll. Der Umgang untereinander ist sehr entspannt und kollegial.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sputnik ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,3 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Das Gehalt ist für Agenturverhältnisse in Ordnung und wird immer pünktlich überwiesen. Es gibt zusätzliche Sozialleistungen wie z.B JobRad, Hansefit, ein Zuschuss für das Deutschlandticket, die Möglichkeit auf zusätzlichen Sonderurlaub oder eine Bücherflatrate.
Gehalt für eine Agentur um Durchschnitt, aber kaum Möglichkeiten, es zu verbessern
An die Gehälter in Redaktionen und Unternehmen kommt die Agentur nicht heran.
Für ein Praktikum war das Gehalt in Ordnung.
Pünktlich und nicht geringer als in anderen Agenturen, d.h. aber zugleich auch: Gehalt zum Einstieg gering, Entwicklung dann stark vom persönlichen Weg abhängig.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Karriere kann man hier nicht machen und es gibt nur wenig Fortbildungen, Basic-Workshops werden intern abgebildet
Die Agentur organisiert interne Workshops und finanziert externe Weiterbildungen. Typisch im Agenturkontext sind Aufstiegsmöglichkeiten überschaubar.
Für Redakteure und Berater mit etlichen Jahren Berufserfahrung ist die Agentur nur bedingt interessant.
Weiterbildungen sind grundsätzlich möglich und werden auch gefördert. Erfolgen in der Regel aber eher auf Wunsch der Mitarbeiter. Könnte noch aktiver gefördert werden.
Wenig Aufstiegsmöglichkeiten, da kleine Agentur
