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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Kantine
Betriebsarzt
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Rabatte
Internetnutzung- flache Hierarchien
- Ansprechbarkeit untereinander
- unkonventioneller Umgang
- kein Dresscode
BASF Denkweise im Marketing, Controlling, Produktion
Dienstwagen Regelung für nichts
- mangelnde Förderung von Mitarbeitern
- gelebte Distanz von HR
Kein Platz für junge und engagierte Menschen. Es regiert der Trott der letzten 60 Jahre.
BASF Schlussstrich ziehen und als eigenständiges Unternehmen starten
- bessere Kundenorientierung
- Optimierung der internen Kommunikation
- Optimierung der interne Logistik
Fachliche Beratung und Schulung der Führungskräfte.
Der am besten bewertete Faktor von Sun Chemical ist Gleichberechtigung mit 4,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Wenig Frauen in Führungspositionen sonst fehlt eher die Gleichberechtigung zwischen jung und alt (Klappstuhltag) oder zwischen AT und Tarif- Angestellten
Alles läuft streng nach Tarif
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sun Chemical ist Karriere/Weiterbildung mit 2,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Am Standort wenig machbar. International schon eher. Gutes Netzwerk und Mobilität innerhalb des Konzerns nötig. Weiterbildung hängt von der Abteilung ab.
In den richtigen Abteilungen durchaus vorhanden
