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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Unternehmensstärken nutzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
Betriebsarzt
Internetnutzung
Rabatte
Coaching
Homeoffice
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Hund erlaubt
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-BeteiligungFlache Hierarchien und ausgiebige Kommunikation sorgen für ein gutes und entspanntes Verhältnis zwischen Mitarbeitern und Führungskräften.
Die praxisnah gestalteten ersten Wochen garantieren einen intensiven und interessanten Einstieg.
Der Respekt die Freundlichkeit und die schnelle und unkomplizierte Kommunikation
Bei egal welchen Problemen liegt die Lösung vielleicht nicht gleich vor einem aber bisher habe ich immer für beide Parteien Akzeptable Lösung bekommen oder auch selbst vorgeschlagen
Offene Kommunikation mit der Führungsebene und flache Hirarchien
Man kann jede neue Idee mit der Geschäftsführung besprechen. Neue Mitarbeiter:innen wird auf Augenhöhe begegnet.
Das ich wirklich nicht schon vorher von Ihm hörte. Ich kann nur für mich sprechen allerdings habe ich bisher alles von meinem Betriebsleiter bekommen was ich wollte. Im Gegenzug dafür aber seine Arbeit im Kundenbetrieb auf ein Minimum reduziert, dass er sagen kann:“Brauch ich mich nicht darum kümmern; läuft alleine!“ getreu meinem persönlichen Motto: „zeigt Dir ein Mitarbeiter Qualität, vergüte ihn so, dass er sich als tragende Säule des Unternehmen fühlt.
A.G.
Aktuell gibt es nicht zu bemängeln
Derzeit gibt es nicht wirklich was das noch besser sein könnte wenn man das Arbeitsumfeld realistisch und fair betrachtet
Ich würde mir regelmäßige Teamevents und steuerfreie Benefits wünschen
Wichtige bzw Entscheidende Angelegenheit im 4 Augen Prinzip entscheiden
Bleibt so wie Ihr seid !
Der am besten bewertete Faktor von TEAMProjekt Outsourcing ist Interessante Aufgaben mit 4,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Sehr abwechslungsreiche Aufgabengebiete mit viel Freiraum zum entfalten und selbst einbringen
Auch ich als Teamleiter bin keine künstliche Intelligenz. Hat jemand eine Idee wie es uns die Arbeit vereinfachen würde, kommt er zu mir: „Komm wir versuchen das mal so zu machen machen, ich denke das wäre einfacher!“ Dann versuchen wir das auch
großes, interessantes Aufgabengebiet mit immer wieder neuen Herausforderungen
stets interessante, abwechslungsreiche Aufgaben
Absolut abwechslungsreich
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Dadurch das es ein kleines Team ist sind die Möglichkeiten etwas geringer aber durchaus vorhanden. Gute Arbeit wird wert geschätzt und es werden einem Weiterbildungen angeboten
Möglichkeit für Weiterbildung ist hier gegeben. Und Teamprojekt ist hier die aus meiner Erfahrung die erste Firma wo das nicht nur sagt sondern auch macht. Ich wollte noch Sicherheitsbeauftragter werden, Zack war ich angemeldet.
Es gibt immer die Möglich sich an Schulungen weiterzubilden.
wird gefördert
