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Jetzt Profil vervollständigenFolgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Professionell arbeiten und Mitarbeitern Freiräume geben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Betriebsarzt
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
CoachingDass wir Arbeitszeiten sehr flexibel gestalten können und es für jede Situation eine Lösung gibt.
Dass Gehaltserhöhungen sehr undurchsichtig behandelt werden.
Umweltschutz mehr voranstellen.
Der am besten bewertete Faktor von TECAD ist Arbeitsatmosphäre mit 4,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Es wird sehr darauf geachtet, dass sich hier jeder wohlfühlen kann.
Zumindest im Elektro Bereich ;)
Der am schlechtesten bewertete Faktor von TECAD ist Karriere/Weiterbildung mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Mit der Übernahme durch neue Inhaber, dachte man sich das Unternehmen damit aufwerten zu wollen, wenn ein jeder zweiter Mitarbeiter Teamleiter werden sollte. Bei einem Ein- und Zweitmann-Team nicht gerade empfehlenswert. Wenn dann noch junge und unerfahrene Mitarbeiter das dann sein dürfen sind Probleme vorprogrammiert. Nach dem Motte „Ich rede“ oder „Weil ich das gesagt habe“. Weiterbildungen, wie in anderen Industriebetrieben, unterscheiden sich schon stark. Keine Themen wie „Gleichberechtigung“, „Datenschutz“, „Arbeitsschutz“, „Korruptionsprävention“ und ähnliche gibt es nicht.
Intern lässt sich einiges sehen und man kann auch woanders mit reinschlüpfen.
