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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ziele mit Mitarbeitern festlegen und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Parkplatz
Essenszulage
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebsarzt
Homeoffice
Rabatte
Barrierefrei
Firmenwagen
DiensthandyLeider nichts gutes kennengelernt bis auf die Kaffeemaschine
-Abwechslungsreiche Tätigkeiten
-Junge, freundliche Kollegen und Mitarbeiter
Ich fand die Arbeitsatmosphäre, sowie das gute Mitarbeiterverhältnis äußert gut, weswegen man gerne zur Arbeit gegangen ist.
Die Freundlichkeit im Unternehmen.
Die spannenden Forschungsfelder.
Dass man schnell Verantwortung übernehmen kann.
sehr Familienfreundlich und flexibel, guter Umgang miteinander
Kein Kommentar würde es am besten beschreiben
Die Unsicherheit.
Manchmal wollen wir zu viel. Ehrgeiz ist zwar wichitg, aber wir müssen aufpassen, dass wir uns nicht überladen.
Als wirklich schlecht empfinde ich hier nichts, aber natürlich gibt es immer Verbesserungsmöglichkeiten.
Fehler werden nicht eingestanden. Fehlschläge werden nicht verarbeitet/aufbereitet.
Mitarbeiter disziplinieren und Strukturen schaffen.Aber mit dem Mitarbeiterstamm kaum möglich.
Strukturierter arbeiten.
Projektvor- und Nachbereitung sollte verbessert werden, um aus alten Fehlern besser zu lernen.
Das Arbeitszeitmodell ist etwas altmodisch gehalten und sollte angepasst und modenisiert werden.
Mittlerweile laufen die Sachen wesentlich besser. Weiter so.
Der am besten bewertete Faktor von Temicon ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Der Umgang mit den Kollegen ist nicht vom Alter abhängig.
es wird kein Unterschied im Alter gemacht
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Temicon ist Kommunikation mit 3,8 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Gibt es aber kann man auch lassen
In den Abteilungen sehr gut, abteilungsübergreifend gibt es Potenzial nach oben.
noch Verbessungsbedarf
Die Kommunikation ist nicht schlecht, hier gibt es aber sicherlich noch etwas Verbesserungspotential.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Gibt es nicht / bring es dir selbst bei
wenn man sich selbst engagiert und eine Weiterbildung anstrebt wird diese Unterstützt. Bei Nutzen fürs Unternehmen auch zum Teil oder ganz gefördert.
Die flachen Hierarchien in der jungen Firma und die offene Einstellung der Vorgesetzten führen dazu, dass man schnell Verantwortung übernehmen kann. Man lernt dadurch extrem viel. Weiterbildungen werden unterstützt, man muss sich aber meist selbst darum kümmern. Vorschläge werden ernst genommen und wenn es passt unterstützt.
Da sich das Unternehmen noch im Aufbau befindet und ambitionierte Wachstumsziele hat, sind die Übernahmechancen sehr gut. Gerade weil die Branche in der sich die temicon GmbH befindet sehr speziell ist, ist es wichtig eigene Arbeitskräfte zu entwickeln die mit den Arbeitsabläufen der temicon GmbH gelernt haben.
Auch sind die Abteilungen noch nicht besonders groß, so dass auch eine gute Aufstiegschance besteht.
Nach der Ausbildung gibt es gute Aufstiegsmöglichkeiten.
