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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Rabatte
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-MaßnahmenViele nette Kollegen. Pünktliches Arbeitsgeld auf Konto. Gute Untersuchungen und manchmal Geschenke. Arbeitszeitkonto.
Der Mensch ist nicht so wichtig. Kein Weihnachtsgeld und kein Urlaubsgeld.
alles was oben geschrieben steht beim verbesserungs vorschläge
Kein Verständnis..
Mehr Geld für feste Arbeiter. Mehr miteinander sprechen. Gleichberechtigung. Sich mehr um Mitarbeiter kümmern. Faule Mitarbeiter rauswerfen, nicht die guten. Bessere Personalmenschen. Ein Mensch der sich kümmert um Kollegen. Mehr Weiterbildung.
Zusammenarbeit,Kommunikation,loben,annerkennung ,bessere Löhne,bessere Planung,Menschen richtig behandeln,Mitarbeiter richtig motivieren
Mehr Respekt. Mehr Ehrlichkeit. Und Vertrauen
Der am besten bewertete Faktor von THIMM Packaging Systems ist Interessante Aufgaben mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Manche Arbeit nicht schwer aber andere ist schwer, aber dafür interessant
Das ja.. Ich liebe meine Arbeit.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von THIMM Packaging Systems ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wird viel geredet wegen Weiterbildung, wenig Angebot. Kostet zu viel.
