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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Hund erlaubt
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Essenszulage
Parkplatz
Gute VerkehrsanbindungDas Team, die gemeinsamen Events und die gemeinsame Mittagspause. Unternehmenserfolge sind Teamerfolge.
Es wurde oft gemeinsam gekocht oder bestellt, das war schön. Das Essen wurde auch bezahlt.
Gin und Weihnachtsfeier
Ehrlichkeit
Umgang mit den Kollegen
Arbeit wird leider wenig geschätzt
Homeoffice nur bedingt möglich
Überstunden werden nicht bezahlt
Endlose Überstunden. Hoher Druck. Keine Führungskompetenz bei Chef / Inhaber.
Manchmal den Verkehr auf der Autobahn
Alles oben genannte.
Jemand mit Führungserfahrung als Vorgesetzten einsetzen. Nicht mehr Aufträge annehmen als Kapazität existiert. Auf Feedback der Mitarbeiter hören.
Selbstreflektion wäre mal angebracht. Es kommt nicht von ungefähr, dass es hier niemand lange aushält.
Klimaanlage
Bin soweit zufrieden, vielleicht Mal ein Sommerfest;)
Eine Therapie wäre passend.
Der am besten bewertete Faktor von T.W.O Kreativagentur ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Der Zusammenhalt ist top. Man unterstützt sich gegenseitig.
Gemeinsame Teamevents stärken dies zusätzlich.
Das Team hat immer zusammengehalten. Ich bin nur wegen der Kollegen überhaupt so lange geblieben. Auch über die Arbeit hinaus weiterhin Kontakt gehalten.
Das einzig Positive. Ich habe hier liebe Kollegen kennengelernt, die sich gegenseitig unterstützt haben und den Wahnsinn gemeinsam mit dem nötigen Humor ausgehalten haben.
Auf die ist Verlass
Der am schlechtesten bewertete Faktor von T.W.O Kreativagentur ist Work-Life-Balance mit 1,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Endlose Überstunden, meine Möglichkeit auszugleichen. Manche Kollegen schlafen sogar teilweise im Büro. Urlaube werden teilweise Nachhinein wieder gestrichen weil es dem Chef doch nicht in den Kram passt. Homeoffice ist angeblich möglich, praktisch existiert es aber nicht.
Leider jeden Tag Überstunden und Freitags ist man selten nach 20:00 Uhr aus der Agentur. Oft musste man "zwangsweise" nach Feierabend noch neue Jobs/Projekte beginnen oder sich mit Herrn Mühlenberg abstimmen, da er oft erst Nachmittags ins Büro kommt.
Überstunden bis in die Nacht, man wird auch nach Feierabend oder bei Krankheit vom GF angerufen. Die Mehrarbeit wird nie ausgeglichen. Man macht es aber einfach, weil man Sorge vor den Konsequenzen hat und nicht beleidigt werden möchte.
Nicht vorhanden. Private Beziehungen sind daran kaputt gegangen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Weiterbildungsmöglichkeiten werden individuell angeboten. Im Team werden interne Seminare gegeben.
Schulungen und Seminare werden unterstützt
Es wurde einem immer gesagt, dass man es nicht verdient hätte befördert zu werden, weil man nicht gut genug sei und nicht das Zeug dazu hätte.
Keine Weiterbildungs oder Aufstiegsmöglichkeiten.
